清职院各基层党组织书记“答题”
以“十个思考”为党建引领新动能
认真落实《清远市基层党组织书记“十个思考”》，学院各基层党组织书记结合党（总）支部特点和工作实际，认真学习掌握“十个思考”工作方法，在实践中运用好“十个思考”抓党建促中心工作落实，以高质量党建推动学院高质量发展。
机电与汽车工程学院党总支副书记吴彤：“十个思考”为新时代基层党建提供了工作方法，清职院机电与汽车工程学院党总支主动对标十个方面问题，瞄准高质量发展需求，常思常想。一是抓好班子和党员队伍建设，将发展党员工作作为一项突出工作来抓，用党的科学理论武装青年，始终保持党的活力和战斗力；二是充分发挥先进制造业专业优势，开展各项技术服务，以实际行动解决公司急难愁盼的问题；叁是坚定教育担当，深入推进“叁教叁融”，主动将学校发展与清远发展紧密结合，主动融入“城乡融合”、“广清一体”发展战略中，为社会培养和输出更多优秀的技术技能型人才。
旅游家政与艺术学院旅游专业党支部书记廖慧娟：作为一名高职院校教师党支部书记，《清远市基层党组织书记“十个思考”（试行）》为抓党支部工作落实、推动党建业务“双融互促”提供了具体的方法指导。一是协同凝聚多维合力，结对领航叁全育人。支部结合专业特色，凝聚各方育人力量结对领航，实现思想引领与专业培养有机融合，全员、全程、全方位育人。二是党建业务双融双促，打造样板辐射引领。拓展“党建+”工作模式，破除党建业务“两张皮”问题，将学科特色与党建工作相结合，增强支部创新活力。切实发挥好支部书记“双带头人”引领作用，引导支部党员依托重大项目组、课题组、创新团队、社会实践团队等，切实做好专业建设和人才培养。
信息技术与创意设计学院党总支专职组织员、学工党支部书记余晓娜：作为一名高职院校的学生党支部书记，通过“十个思考”理清了抓党建促发展的思路方法，在今后党支部工作中，将进一步结合新时代大学生的特点，以“问道·匠心·筑梦”党群读书会为活动载体，以学习贯彻党的二十大精神为目标，不断创新学生党员教育模式。一是引导学生品读经典，坚定自己的初心使命和理想信念；二是开展党员志愿服务活动，增强党员的社会责任感，培育和践行社会主义核心价值观；叁是构建“互联网+党建”育人模式，借助新媒体平台，充分发挥媒体育人功能，形成了线上线下相结合育人模式。
